已故相聲大師馬季與眾弟子曾合作過一個叫《五官爭功》的著名段子，作品以幽默詼諧的擬人手法，抨擊了“五官”不端之丑，至今仍警醒于人。依辭海所釋，“五官”為耳、目、口、鼻、身，通常泛指人的面部器官。五官端正與否，關(guān)乎一個人形象的美與丑。

    玖容增壓缸公司在“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動中提出新的“五官端正”要求，即“身不懶，嘴不饞，耳不偏，手不長、心不散”。領(lǐng)導(dǎo)干部以此為前提，樹形象，帶群眾，闖市場，求發(fā)展。

    在市場經(jīng)濟沖擊下，當(dāng)今社會物欲橫流，企業(yè)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，必須強化自身的思想武裝，視“五官端正”為修身首要，端端正正做人做事。試想，身子懶了，不能深入基層，不能了解一線生產(chǎn)員工，不經(jīng)過調(diào)查研究，正確的判斷和決策從何而來？嘴巴饞了，雞鴨魚肉，生猛海鮮，走到哪吃到哪，不問員工疾苦，一線生產(chǎn)員工會怎么看？耳朵偏了，或聽不得批評意見，或偏聽偏信，焉能不冷了一線生產(chǎn)員工的心？手長了，向上要官要待遇，向下要錢要東西，誰還信任和敬重你這“公仆”？心散了，理想淡化，信念貶值，勾心斗角，待人不搞“五湖四海”，一切從個人好惡出發(fā)，玖容增壓缸公司怎么還會有凝聚力和戰(zhàn)斗力？

    誠然，真正“五官不正”的干部是極少數(shù)的。但是，不能因為“幾只泥鰍掀不起大浪”而掉以輕心，因為干部是表率，作風(fēng)硬朗與否直接影響著一線生產(chǎn)員工的情緒與利益和玖容增壓缸公司的形象及健康。小編以為，要解決干部“五官”問題，一要靠教育；二要靠規(guī)章制度約束，三要靠組織監(jiān)督和個人自律。如果我們每一名干部都能夠加強自身修養(yǎng)，認認真真做事，堂堂正正做人，把群眾利益放在心窩，樹立強烈的公仆意識，“五官”端正的將更加端正，尚未端正的也能端正起來。這樣，一線生產(chǎn)員工才能為你叫好，當(dāng)干部才能領(lǐng)導(dǎo)力和號召力，玖容增壓缸公司才能有希望和未來。